Sobre Nós

Conheça o GAS

Uma organização estudantil que transforma potencial em impacto social real.

Sobre a Organização

O que é o GAS?

O GAS (Grupo de Ação Social) é uma organização estudantil do Insper dedicada ao desenvolvimento de projetos de impacto social. Fundado em 2001, foi a primeira entidade de ação social da América Latina e conecta o rigor acadêmico da formação em negócios e tecnologia com a urgência de causas sociais reais.

Atuamos em parceria com ONGs, empresas e comunidades para construir soluções que vão além do voluntariado pontual: criamos programas estruturados, de longo prazo, com metodologia, acompanhamento e métricas de impacto.

Cada projeto é uma oportunidade de aprendizado mútuo: nossos membros desenvolvem competências de liderança e gestão enquanto geram valor concreto para as organizações e pessoas que apoiamos.

Membros do GAS em ação

Nossa Missão

“Formar líderes socialmente responsáveis, conectando talento estudantil a causas reais por meio de projetos estruturados e parcerias de longo prazo.”

Acreditamos que a universidade é o momento ideal para desenvolver não apenas competências técnicas, mas também a consciência social e a capacidade de gerar mudança positiva no mundo.

Nossos Valores

O que nos guia

Pessoas

O GAS é feito, pensado, planejado e executado por pessoas, para pessoas.

Respeito

Respeito com o trabalho que fazemos e com a sociedade ao redor.

Vontade

Vontade de fazer mais e fazer melhor, todo dia.

Compromisso com impacto

Compromisso com o efeito que provocamos na comunidade.

Futuro

Busca por um futuro melhor, socialmente responsável, com líderes ativos e conscientes.

Como Funcionamos

Estrutura Organizacional

Cada membro executa tarefas únicas, sendo responsável por uma área de um projeto. Temos 6 áreas e 11 projetos, cada uma com autonomia para desenvolver suas iniciativas dentro da missão da organização.

Como nos organizamos

Nossas Áreas

1

Presidência

Zela pela visão estratégica da entidade, garantindo o crescimento contínuo das áreas e projetos e o fortalecimento da cultura organizacional.

2

Gestão de Projetos

Acompanha o planejamento e a execução dos projetos, garantindo metodologia, prazos e entregas consistentes para cada organização parceira.

3

Institucional

Cuida da relação com o Insper, com as organizações sociais e com a rede institucional que sustenta a atuação do GAS.

4

Marketing

Constrói e comunica a identidade do GAS, ampliando o alcance das iniciativas e fortalecendo a presença digital da organização.

5

Recursos Humanos

Cuida do recrutamento, do desenvolvimento e do engajamento dos membros, sustentando uma cultura organizacional forte e acolhedora.

6

Novos Negócios

Prospecta parcerias, patrocínios e novas frentes de atuação que viabilizam e ampliam o impacto dos projetos do GAS.

Gestão 2026

Nossa Equipe

Matriz

M

Membro da Presidência

Presidência

M

Membro da Vice-Presidência

Vice-Presidência

M

Membro da Diretoria de Projetos

Diretoria

Áreas

M

Membro de Gestão de Projetos

Gerência

Gestão de Projetos

M

Membro de Institucional

Gerência

Institucional

M

Membro de Marketing

Gerência

Marketing

M

Membro de Recursos Humanos

Gerência

Recursos Humanos

M

Membro de Novos Negócios

Gerência

Novos Negócios